【退休后是否可以簽訂勞動合同 退休后簽訂勞動合同是否需要】
法律上規定,公司使用退休人員的,其實不用再簽訂勞動合同 。退休人員已經超出法定就業年齡,不在勞動合同法規范調整范圍,得適用民法規范調整范圍 。
【法律依據】
《關于單位聘用退休職工的補充意見》的規定,被聘用的退休職工應該身體健康,一般情況下,男性不超過65歲,女性不超過60歲 。
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