魅族|魅族這波員工跳槽,等了三年才敢發聲!

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說起魅族 , 許多魅粉心中都是唏噓不已 。

這個曾經和 MIUI 被譽為國產第三方定制系統第一個梯隊的存在 , 隨著核心人物的不斷流失 , 越來越變得邊緣小眾化 。 前段時間 , 關于魅族就爆料出一個大新聞 。 有傳言吉利欲收購魅族 , 至于魅族官方的回應也是摸棱兩可 , 既沒有承認也沒有否認 , 而是表示 “感謝對魅族的關心”總的來說 , 時代就是如此 , 你的競爭力越弱 , 品牌效應也就越弱 , 強者更強 , 弱者的空間只會被進一步擠壓 , 魅族這個品牌已經成了真小廠 , 盡管它是曾經手機界的黃埔軍校 。

魅族淪落今天的主要原因 , 有一點就是因為核心人才被對手挖去太多 。
魅族員工跳槽
之前 , 就有消息稱魅族工程師洪漢生已從魅族離職 , 去了 OPPO , 隨后這條消息被蓋文張(前魅族科技總監)轉發 , 稱 “我知道但我不能說 , 他也是不得已才離開 , 魅友不要怪他 , 應該祝福他 。 ”【魅族|魅族這波員工跳槽,等了三年才敢發聲!】
* 圖源微博而就在 3 月 18 日 , 洪漢生本人時隔近三年再次更新微博 , 也是正面回應了跳槽事件 , 表示已經在 OPPO 負責軟件技術規劃與架設 , 將回歸微博傾聽用戶聲音 。
* 圖源微博根據網友反饋 , 洪漢生也表示接下來會重點改善綠廠殺后臺的問題 。
* 圖源微博其實 , 洪漢生自己對于跳槽這件事的態度 , 從三年前的微博中也可以得知一二:\"希望大家不要在我的微博下面抨擊友商 , 很明顯他們比我們優秀 。 更不要抨擊這些為了生活曾經離開魅族的工程師 , 因為沒有一個人愿意顛沛流離 。 \"\" 講感情說夢想都是虛的 , 我不做這些誤人子弟的事 \".

* 圖源微博對于洪漢生的選擇 , 果子認為應該表示理解 , 畢竟換做我們任何一個人 , 都會會為自己的未來做合理的規劃及打算 。 而且從另一方面來說 , 一個人跳槽可能是他自己的問題 , 但大家都跳槽那可能就是領導層的問題了 。 因為跳槽的人遠不止洪漢生一個 。
一個巴掌拍不響魅族 15 系列產品在發布前夕 , 就發生了一場內斗風波 , 當時的魅族科技總監張佳選擇離開 , 這是繼魅族副總裁馬麟跳槽樂視后第二個離開的高管 。 隨后 , Flyme 的視覺總設計師陳希也跳槽前往 OPPO , 自那以后 OPPO 的 ColorOS 逐漸 flyme 化 。
* 圖源小白測評而魅族最熟悉的三劍客 , 李楠、白永祥、楊顏也全都另尋他路 。

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