博士后出站生活補助
1.對象和標準:2017年及以后,在國內從事博士后研究工作期滿出站并首次就業在嘉興的博士后研究人員,或在國(境)外從事博士后研究工作滿2年(不少于23個月)且回國后首次工作在嘉興的博士后研究人員,與市級用人單位簽訂3年及以上的勞動(聘用)合同,全職在崗工作且已連續繳納社會保險滿6個月,可申請10萬元的出站生活補助,全職在嘉工作滿3年并繼續與市級用人單位簽訂勞動(聘用)合同的,可再申請10萬元的出站生活補助 。
【嘉興博士后出站生活補助有多少2022 嘉興市博士人才補貼政策】2.申報條件:博士后研究人員出站后在市級企業工作并連續繳納社保滿6個月(或3年),并提供從事博士后研究工作的出站證明、勞動(聘用)合同、參保記錄(實際工作月數)等材料 。
相關經驗推薦
- 嘉興市博士后補貼 嘉興2022博士后科研生活補助
- 2022嘉興企業育才補貼對象+條件 2020嘉興人才補貼政策
- 嘉興人才獎勵政策 2022在嘉興的企業引才獎勵是什么?
- 在嘉興碩博人才掛職企業有什么補貼嘛 在嘉興碩博人才掛職企業有什么補貼?
- 嘉興企業2022獵頭補貼 2020嘉興人才補貼
- 嘉興人才補貼2019 嘉興人才補貼咨詢電話2022
- 2021年嘉興最低工資標準是多少 2022嘉興最低工資標準是多少?
- 嘉興2022最低工資標準適用范圍 2020年浙江嘉興最低工資標準是多少
- 嘉興市最低工資標準 嘉興最低工資標準不包括什么?
- 嘉興2022職工高溫津貼標準是什么? 嘉興市高溫補貼發放標準2020年
