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聯想|華為吃飯的講究：1個餐廳堪比兩個足球場，讓賺錢多的領導來買單

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聯想|華為吃飯的講究：1個餐廳堪比兩個足球場，讓賺錢多的領導來買單

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聯想|華為吃飯的講究：1個餐廳堪比兩個足球場，讓賺錢多的領導來買單

提起華為 ， 大家最先想到的是什么？
手機、筆記本、5G？
今天要說的 ， 跟華為的產品業務沒有絲毫關系 ， 而是華為的“吃文化” 。
01
華為餐廳中的“文化”
如果說中國的吃文化 ， 大家可能還能略微舉幾個例子 。
比如魯菜、川菜等 。
可一個企業 ， 還是一個電子通訊類企業 ， 對于吃有什么文化可言呢？
讓人意想不到的是 ， “吃飯”是華為繼搬家、床墊之外 ， 廣為傳頌的第三大文化 。
在華為 ， 你甚至可以吃到能夠想到的所有菜系 。
國內的“魯川粵蘇 ， 浙閩湘徽”8大菜系一應俱全 。
蔥燒海參、水煮魚、煲仔飯、叫花雞、梅菜扣肉、佛跳墻、牛肉米粉、火腿甲魚更是應有盡有 。
甚至各類西式餐品也能夠在華為的餐廳中找到 。

據了解 ， 華為深圳總部有好幾個餐廳 。
其中一個名為F2員工餐廳的面積 ， 居然達到了1.1萬平方米 。
趕得上兩個標準足球場那么大了 。
不過構成華為“吃飯”文化的核心 ， 不僅是好吃的菜品 ， 也不是典雅的就餐環境 。
而是跟華為精神融合在一起的企業理念 。
在華為 ， 吃飯不僅僅是為了填飽肚子 ， 更是為了工作 。
任正非作為華為的掌舵人 ， 曾不止一次地要求員工們“獎勵自己” 。
“如果你在工作中取得了一些成績 ， 不妨請自己吃頓好的 。 ”
“你如果想要干好領導的職位 ， 不妨請員工下屬吃點好的 。 ”
總之在任正非的眼里 ， 想要干好工作 ， 就得在吃飯上做好功夫 。
這一點 ， 任正非確確實實也做到了 。
軍人出身的任正非喜歡跟別人一起吃飯 。
而且任正非還是請別人吃飯 。
02
任正非的吃飯理念
每到中午的時候 ， 任正非就叫上周圍的高管 ， 或者秘書 ， 甚至是湊巧經過的員工去吃飯 。
一般情況下 ， 任正非都是帶著員工們去A1餐廳用餐 。
可這里的餐廳消費標準卻不低 ， 一頓飯一個人就要花120元 。
任正非并不在意 ， 每次都自己簽字刷卡 。
以至于周圍的員工都不好意思 ， 唯恐中午被任正非請吃飯 。
但是對此任正非早就說過 ， 想干好領導 ， 就得請下屬吃點好的 。

雖然這不是華為的員工規定 ， 但是已經成了一個不成文的默契 。
只要是員工聚餐 ， 一律都是薪資水平高的領導去買單 。
甚至在2013年的10月19日 ， 一位合作客戶搶著給任正非買了單 ， 被任正非堅決反對 。
當時任正非不顧客戶的尷尬 ， 硬是要回了飯錢 ， 然后自己付了款 。
任正非的“吃飯文化”不僅體現在請客上 ， 更體現在對員工吃飯的關懷上 。
曾經有一個技術部的員工 ， 抱怨加班產生的夜宵費用也要經過層層審核 。
任正非看到了這個消息 ， 非常憤怒 。
他說“不能讓身兼重任的管理層們天天為了一個報銷費而勞神 ， 這個事情必須取消” 。
甚至任正非連員工吃飯成本過低都要管 。
有一次任正非看到員工報銷的夜宵費只有7塊錢 ， 感到非常詫異 。
任正非表示 ， “一頓飯只要7塊錢？真的能吃飽？還是不敢多買 ， 怕不給報銷？”
從這一點可以看出 ， 吃飯這個問題 ， 已經不再是簡單的人情世故 ， 更是華為維系員工上下的一個手段 。

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