職工(含靈活就業人員)醫保與城鄉醫保的差別
區別
職工（含靈活就業人員）
城鄉居民
繳費比例
待遇
繳費比例
待遇
醫療待遇
職?；踞t療保險繳費比例為2.1%，其中個人繳納0.5% 。
到達退休年齡累計滿年限的可享受退休醫療保險待遇（男性30年，女性25年） 。
城鄉保基本醫療保險繳費比例為2.1%，其中個人繳納0.9% 。
到達退休年齡累計滿年限的可享受退休醫療保險待遇（男性30年 ， 女性25年） 。
生育待遇
靈活就業人員可以根據個人需要增加生育保險，城鄉居民和企業職工必須參加生育保險 。
職保生育保險繳費比例為0.7%由單位繳納；靈活就業人員生育保險繳費比例0.7%由個人繳納 。
職工生育津貼待遇標準：用人單位上年度職工月平均工資÷30×假期天數
靈活就業人員生育津貼待遇標準：全市上年度職工月平均工資÷30×假期天數
城鄉生育保險繳費比例0.7%由財政繳交 。
【東莞城鄉居民醫保和職工醫保有什么區別？】城鄉居民生育津貼待遇標準：全市上年度職工月平均工資÷30×假期天數
