1、點數法也稱評分法，是大多數國家最常用的方法 ， 指對職位的各要素打分，用分數評估職位相對價值 ， 并據以定出工資等級的一種技術方法 。
【什么是點數法 點數法介紹】2、這種方法預先選定若干因素 ， 并采用一定分值表示某一因素 。然后按事先規定的衡量標準，對現有崗位的每個因素逐一評比、估價、求得分值 ， 經過加權求和，最后得到各個崗位的總分值 。
1、點數法也稱評分法，是大多數國家最常用的方法 ， 指對職位的各要素打分，用分數評估職位相對價值 ， 并據以定出工資等級的一種技術方法 。
【什么是點數法 點數法介紹】2、這種方法預先選定若干因素 ， 并采用一定分值表示某一因素 。然后按事先規定的衡量標準，對現有崗位的每個因素逐一評比、估價、求得分值 ， 經過加權求和，最后得到各個崗位的總分值 。
