把工作做到位


把工作做到位

文章插圖
把工作做到位一定要把工作做到位【把工作做到位】
在工作中,我們經常聽到“到位“兩個字:工作要到位、檢查要到位、人員要到位、措施要到位、落實要到位等等 ??墒?,這些真的“到位”了嗎?
在實際工作中 , 有的得過且過、應付了事,把工作做得“差不多”就可以了;有的虎頭蛇尾,不能把工作做完整;有的投機取巧,不愿意付出辛苦的努力;有的眼高手低、心浮氣躁,不能踏踏實實地工作;有的循規蹈矩,工作不主動,沒有創新意識等等,從而導致了許多的工作沒有到位、工作質量和效率不高 。有的工作因不到位甚至鑄造成大錯,留下終生的遺憾和悔恨 。
工作不到位的一個重要原因,就是工作態度不端正、工作標準不高、自身要求不嚴、作風不實 。有些人總認為干工作是給單位干的、是給領導干的,卻沒有把工作當成自己的事業去干,因而在工作中不扎實、不認真、不仔細、不負責、不敢擔當 , 不愿下苦功夫、細功夫、慢功夫 , 沒有干工作的熱情和韌勁,致使該到位的工作沒有到位,也影響了自身能力素質的提高和發展 。
一定要把工作做到位,是我們每一個人最起碼的工作標準,也是對我們做人做事的基本要求 。其實 , 把工作做到位并不難,只需要我們端正工作態度,把工作當事業干 , 對自己的工作做到盡職盡責,堅持比別人多做一點點,多些對工作的熱愛,多些責任和主動 。正如海爾總裁張瑞敏所說:“什么叫不簡單?能夠把簡單的事情天天做好,就是不簡單;什么叫不容易?大家公認的、非常容易的事情非常認真地做好它 , 就是不容易 ?!彪m然我們每天面對的可能都是相同的工作 , 平凡而又簡單,難免會覺得單調而又枯燥,但是把每一件簡單的事情做到位就是不簡單,把平凡的工作做好做到位就是不平凡 。
(大英縣水利局楊強)

    相關經驗推薦