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南京生育保險男的能用嗎 南京生育保險男的能用嗎

生活百科職工

男職工生育保險待遇條件
1、用人單位及其職工依法參加生育保險并按時足額繳納生育保險費 。
2、產假期間生育保險正常繳納，未連續繳費滿十個月，可享受生育醫療待遇，連續繳費滿十個月，可享受護理假津貼 。
【南京生育保險男的能用嗎 南京生育保險男的能用嗎】男職工生育保險待遇
1.護理假津貼
符合國家和省有關規定享受護理假的，享受15天的生育津貼 。
生育津貼低于產假或者休假前工資標準的，由用人單位予以補足；高于其產假或者休假前工資標準的，高出的部分用人單位不得截留 。
2.男職工未就業配偶享受生育醫療費用待遇
男職工配偶未就業且未參加社會保險，懷孕生育期間發生的門診產前檢查費、分娩手術費，男職工可以申請零星報銷，報銷標準為女職工報銷標準的50% 。
3.輸精管結扎和復通手術
實行輸精管結扎手術的，享受7天的生育津貼 。實行輸精管復通手術的，享受14天的生育津貼 。
◆提醒◆
男職工未就業配偶如已參加當地的城鄉居民基本醫療保險或新型農村合作醫療，應按照城鄉居民基本醫療保險或新型農村合作醫療規定享受相關醫療待遇，生育保險基金不再支付其生育的醫療費用待遇 。

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