問：遼寧省高溫補貼是福利還是工資？
答：用人單位支付高溫津貼所需資金在企業成本中列支，計入企業工資總額 。
【遼寧省高溫補貼是福利還是工資 遼寧 高溫補貼】一、發放范圍
我省行政區域內的企業、個體經濟組織以及民辦非企業單位等組織(以下簡稱用人單位)
二、發放標準
(一)用人單位安排勞動者在高溫天氣下(日最高氣溫達到 35℃以上)露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到 33℃以下(不含33℃)的，應當向勞動者支付高溫津貼 。
(二)高溫津貼支付標準為每人每月200元 。在每年7月8月、9月發放 。
(三)對從事高溫崗位作業的勞動者未能正常出勤的或者用人單位當月臨時安排勞動者從事高溫崗位作業的，用人單位可按勞動者當月實際出勤及從事高溫崗位作業的實際天數進行發放 。實行不定時工作制或者綜合計算工時工作制的高溫作業人員，用人單位應當按月發放高溫津貼 。
三、資金來源
用人單位支付高溫津貼所需資金在企業成本中列支，計入企業工資總額 。實行工資總額同經濟效益掛鉤的企業，調整津貼標準增加的工資在掛鉤工資基數外單列 。最低工資標準不包含高溫津貼 。
