為進一步優化人才隊伍結構 ， 加快打造長三角北部人才發展福地、產才融合高地，助力經濟社會高質量發展，按照事業單位公開招聘政策規定以及《淮安市選聘優秀高校畢業生工作實施辦法》（淮組通〔2018〕34號）有關要求，經研究 ， 決定引進291名事業單位工作人員 ?，F將有關事項公告如下：
一、招聘單位、崗位及人數
招聘單位、崗位、人數和相關要求詳見《2024年江蘇省淮安市引進“名校優生”崗位表》（以下簡稱《崗位表》） 。
二、招聘對象和應聘條件
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A：（1）第一輪一流大學建設高校（42所，名單附后，另含中國科學院大學）全日制本科生、研究生；第二輪“雙一流”建設高校（147所，名單附后）建設學科（含一級學科涵蓋的二級學科，下同）下全日制本科生、研究生 。（2）取得2023年ARWU世界大學最高學術排名前200名國（境）外大學（名單附后）的學士、碩士、博士學位的畢業生 。
B：（3）第二輪“雙一流”建設高校非建設學科研究生 。（4）普通本科高校在校期間取得國家獎學金（不含國家勵志獎學金）、被評為省級優秀畢業生、省級三好生、省級優秀學生干部或擔任過校（不含院系）學生會主席（主席團成員）滿1年（或連續2個完整學期）的全日制本科生、研究生 。
C：（5）普通本科高校研究生 。（6）普通本科高校在校期間擔任院（系）學生會主席（主席團成員）滿1年（或連續2個完整學期）的全日制本科生 。
畢業高校如為獨立學院、網絡學院、聯合辦學以及委托培養、定向培養等情況的，不認定為“雙一流”高校等特指高校；畢業生須為全日制畢業，或統招非全日制研究生畢業 。
A類可應聘市直崗位；A、B類可應聘縣區直崗位；A、B、C類可應聘鎮街崗位 。
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1．具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業 。
2．年齡在18周歲以上，30周歲以下（1992年12月18日至2005年12月21日期間出生） 。具有博士學位或高級職稱的應聘人員，年齡上限可放寬至35周歲（1987年12月18日以后出生） 。
3．具備國家教育行政部門認可及招聘崗位要求的學歷、學位、專業和其他資格條件（詳見《崗位表》），專業類別劃分按《江蘇省2023年度考試錄用公務員專業參考目錄》（以下簡稱《目錄》）執行 。應聘人員所學專業未被《目錄》收入的，須經招聘單位或其主管部門根據崗位實際提出初步審核意見并報市人事綜合管理部門認定，如認定該專業與應聘崗位要求的“專業類別”或“專業”相近的，可視為符合專業條件 。
2024年應屆畢業生和國（境）外高校同年度畢業生須于2024年8月31日前（以畢業證書、學位證書落款時間為準）取得崗位要求的畢業證書、學位證書和相關資格證書，屆時未取得的取消應聘或聘用資格 。其他應聘人員須于報名前取得崗位要求的畢業證書、學位證書和相關資格證書 。
4．戶籍或生源地不限 。
5．具備適應崗位要求的身體條件 。
有下列情形之一的，不得應聘：
①現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業生；
②與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業單位的組織（人事）、紀檢監察、審計財務崗位；與現有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位；
③新《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發布的事業單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業單位，且在2024年6月21日前3年服務期未滿的在編（在冊）人員；
④國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員；
⑤本公告發布時已在淮安就業的人員 。
三、招聘程序和方法
本次招聘實行“自愿報名、公平競爭、擇優聘用”，由市人事綜合管理部門統一組織 。
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1．報名、資格初審方式
報名采取網上報名形式 。所有應聘人員須在規定時間內按要求網上報名、上傳照片，報名不收取任何費用；招聘單位或其主管部門對應聘人員報名資格進行初步審查 。網上報名及照片上傳網址：淮安市人力資源和社會保障局門戶網站“人事考試”專欄（http://rsj.huaian.gov.cn/col/4729_463783/index.html） 。
報名及照片上傳時間：2023年12月18日09:00--12月21日16:00；
資格初審時間：2023年12月18日09:00--12月22日12:00 。
2．報名與資格初審注意事項
?。?）應聘人員應按崗位要求和網上提示如實、準確、完整填寫有關信息 ， 同時上傳報名者本人近期免冠正面二寸電子證件照（35×45毫米，jpg格式，大小為20Kb以下） 。
?。?）由招聘單位或其主管部門根據應聘人員提供的信息進行資格初審，應聘人員網上提交報名信息24小時后（臨近報名截止時，請及時關注審核情況） ， 即可登錄報名網站查詢是否通過資格初審，資格初審和照片審核均通過的應聘人員，方視為報名成功 。
?。?）報名必須使用在有效期內的二代身份證 ， 報名與后續各招聘環節使用的身份證必須一致；資格初審通過后，不得更改報名信息；未通過資格初審的應聘人員，在報名截止前可以改報符合條件的其他崗位 。
?。?）報名結束后，報名成功人數達不到開考比例的崗位，由招聘單位或其主管部門報市人事綜合管理部門相應核減招聘計劃 ， 直至取消該崗位招聘 。報考崗位被取消的報名成功人員 ， 可重新補報其它符合條件的崗位，補報名時間：2023年12月22日15:00--17:00 。
?。?）應聘人員因個人信息填寫不完整、不準確導致資格初審未通過或未按時進行報名確認、上傳照片等導致報名不成功的，均視為報名無效，由應聘人員本人承擔責任；應聘人員凡弄虛作假的 ， 一經查實，即取消其考試及聘用資格 。
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由招聘單位通知報名成功的應聘人員提供適崗評價材料，應聘人員須按要求在規定時間內提供適崗評價材料 。由招聘單位或其主管部門組織專家對報名成功的應聘人員進行適崗評價，根據適崗評價結果確定進入面試人員 。
未能按要求提供適崗評價材料的、網上報名提供虛假信息的，以及不符合報名要求的應聘人員取消應聘資格 。
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進入面試人員名單在淮安市人力資源和社會保障網公布 ， 公布后不再遞補 。面試具體方式、時間、地點另行通知 。
面試成績滿分為100分，60分及以上為合格；面試時形不成競爭的崗位，70分及以上為合格 。
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在應聘同崗位的面試成績合格的應聘人員中，按應聘人員面試成績從高分到低分的順序及崗位實際招聘人數1:1的比例確定進入體檢環節人員（末位成績相同的 ， 一并差額進入體檢） 。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》進行 。體檢的具體時間、地點另行通知 。
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由招聘單位或其主管部門對體檢合格人員進行考察，考察參照《江蘇省公務員錄用考察辦法（試行）》執行 。通過考察人員確定為擬聘用人員（末位成績相同的進行差額考察，由招聘單位或其主管部門根據崗位需求和考察情況擇優等額確定擬聘用人員，下同） 。
【淮安人才引進計劃2024年公告 淮安人才引進計劃2024年】
