【試用期選調生辭職】試用期內 ， 根據 《勞動合同法》第19條規定 ， 勞動合同期限不同，試用期的長短也不同：勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月 。在試用期內，你可以隨時提出辭職，只要找個理由 ， 用書面的形式提出（可以口頭，但最好書面） ， 做好交接工作就能辭職 。根據《中華人民共和國勞動合同法》第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同 。勞動者在試用期內提前三日通知用人單
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