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東莞市以工代訓補貼 東莞一次性留工培訓補助

生活百科企業

一、發放對象
我市符合條件的企業、社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所、以單位形式參保的個體工商戶 。
二、發放標準
一次性留工培訓補助按2022年1至4月企業（單位）平均參加失業保險人數計算（四舍五入保留至小數點后2位），以每名參保職工500元的標準向企業發放 。
三、申領方式
該補助實行“免申即享”，無需企業（單位）申請 。同一企業只能享受一次留工培訓補助 。屬于補助對象的企業在我市發放一次性留工培訓補助1個月后仍未收到補助的，可到所屬鎮街（園區）社保經辦機構提交申請，由社保經辦機構在1個月內審核、發放 。
四、發放渠道
一次性留工培訓補助發放至企業（單位）對公賬戶，沒有對公賬戶的，發放至與稅務部門簽訂《委托銀行（金融機構）劃繳稅費款三方協議書》的賬戶 。
五、其他事項
1.請企業（單位）自行查詢對公賬戶或稅務劃繳稅費款賬戶，一個月內未收到該項補助或對補助發放存在疑問的企業（單位）可電話聯系當地社保經辦機構咨詢 。其他符合條件的企業（單位）一次性留工培訓補助將在后期有序發放 。
【東莞市以工代訓補貼 東莞一次性留工培訓補助】2.如自查不符合享受一次性留工培訓補助條件的，請主動聯系社會保險關系所在地社保經辦機構退回已領取的留工補助 。市社保基金管理中心將綜合運用在線核查、現場核查、協助核查等方式，對符合領取補助資格及發放補助情況進行核查 。經核查發現多發錯發情形的，請配合市社保基金管理中心退回多發錯發待遇 。對存在欺詐、冒領、騙取一次性留工培訓補助情形的，市社保基金管理中心將依法終止事項辦理，并從發放待遇的對公賬戶或繳納社會保險費賬戶扣回多領取的一次性留工培訓補助 。同時按照《中華人民共和國社會保險法》等規定進行處理 。

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