來鹽從教激勵政策服務期限規定：
一、服務期限
培養對象到崗履職后，須在本地教育系統連續服務不少于5年 。
二、違約責任
對服務期未滿離開所在市、縣（市、區）的培養對象，須返還未完成服務年限的平均獎金，并承擔相應違約責任 。
三、培訓政策
【2022年來鹽從教激勵政策服務期限】培養對象接受本地在編在職教師同等培養培訓政策，同時，市、縣（市、區）教育行政部門將對履職考核優秀的培養對象納入后備干部和后備骨干教師庫，進行跟蹤培養 。
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