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曲阜人才政策 2022曲阜青年人才引才補貼申請指南

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關于企業引進青年人才引才補貼申報的通知
各有關企業：
為落實市委、市政府《關于實施“智匯濟寧·才繪圣城”工程加快集聚新時代創新創業人才的若干措施》（濟發〔2020〕13號），現就青年人才引才補貼申請事項通知如下：
一、申請范圍和條件
（一）申請范圍：在曲阜市登記納稅的企業 。
（二）申請條件：在2020年6月15日（含）以后引進年齡不超過45周歲的全職工作博士研究生、年齡不超過35周歲的全職工作碩士研究生、年齡不超過30周歲的全日制學士本科生；新引進人才與用人單位簽訂勞動合同或聘用合同日期為2020年6月15日至2022年5月31日，年齡計算以簽訂勞動合同或聘用合同日期為準，且屬首次在濟寧就業；用人單位按規定為新引進青年人才繳納社會保險 。
二、補貼標準
1．全職工作博士研究生，3年內按照每人每月5000元的標準給予用人單位引才補貼；
2．全職工作碩士研究生，3年內按照每人每月2000元的標準給予用人單位引才補貼，其中對“雙一流”高?；蛟?11”“985”院校的碩士研究生按每人每月3000元的標準給予補貼；
3．全日制學士本科生，3年內按照每人每月1000元的標準給予用人單位引才補貼，其中對“雙一流”高校或原“211”“985”院校的學士本科生按每人每月2000元的標準給予補貼 。
用人單位可按不高于30%的比例從引才補貼中列支引才工作經費，其余資金通過績效考核方式，差異化補貼相應層次引進人才 。
三、申請流程
（一）材料收集 。用人單位收取新引進博士、碩士研究生、本科生的身份證學歷證書、勞動合同或聘用合同原件（通過申報平臺進行上傳） 。【曲阜人才政策 2022曲阜青年人才引才補貼申請指南】
（二）資格審核 。企業新引進全職青年人才的，由企業對申請材料進行初審并對審核結果負責 。
（三）線上申請 。
博士研究生經初審符合條件的，各企業通過濟寧市人才服務中心在線申報平臺（http://60.211.225.16:8081/）按格式及其他相關要求上傳申請材料 。
碩士研究生、本科生經初審符合條件的，各企業通過人才濟寧網站（http://rcjn.jiningdq.cn/）中的“引進青年人才補貼申請”模塊注冊申報 。
對已享受青年人才引才補貼的人員，仍在原申請單位工作并正常繳納社會保險的，可不用在申報平臺提交，無需再上傳相關資料（特殊情況電話通知） 。新申請單位可參考市公共就業和人才服務中心推送的符合條件人員名單，及時審核、補充相關數據，確保引進人才應享盡享 。引才補貼申請月數計算截至2022年5月 。
注：本科需上傳學位證，研究生需上傳畢業證；合同書要有簽約起止時間、雙方印鑒等核心內容；納稅證明1個單位只需要上傳1個人即可，要求是最近6個月的《稅收完稅證明》 。請上傳完申請資料的單位確定一名聯系人員，致電4492650報備單位聯系人及聯系方式 。
（四）確認名單并公示 。曲阜市人社局對碩士研究生、本科生申請材料進行復審，并擬定“青年人才引才補貼擬發放名單”，在市人社局門戶網站、用人單位進行公示，公示期為5個工作日 。
（五）政策兌現 。公示無異議的，引才補貼發放到人才所在單位 。用人單位可按不高于30%的比例從引才補貼中列支引才工作經費，其余資金通過績效考核方式，差異化補貼相應層次引進人才 。
四、有關要求
（一）用人單位應明確專人負責，即日起收取申請材料，2022年6月10日至2022年6月30日通過申報平臺進行上傳 。
（二）引才補貼申請主體為用人單位，當年未進行申請的，可延至次年申請，次年仍未申請的，視為自動放棄 。

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