煙臺養老保險轉移指南(轉出)
【轉出 煙臺社保轉移 煙臺養老保險轉移指南】企業職工基本養老保險關系轉移辦理條件
1.若戶口所在地為煙臺 ， 且未達到退休年齡返回戶籍所在地就業參保的 ， 沒有年齡限制;若戶口不在煙臺本地 ， 除經縣級以上黨委組織部門、人力資源社會保障行政部門批準調動外 ， 男的年齡不允許超過50周歲 ， 女的年齡不允許超過40周歲 ， 若超齡必須在煙臺繳納滿10年,且達到退休時點時 ， 仍在煙臺就業參保方可轉移 。
2.如在外地社保部門參加過符合國家規定的一次性繳納養老保險費超過3年(含) ， 需要提供相應的人民法院、審計部門、實施勞動保障監察的行政部門或勞動爭議仲裁委員會出具的 ， 具有法律效力證明一次性繳費期間存在勞動關系的相應文書 。否則不予接收 ， 不能轉入 。
轉出所需材料
參保人員與煙臺市行政區域內所屬企業解除勞動合同且停止參保后 ， 本人或者代辦人攜帶轉出人員本人的身份證原件或復印件 ， 到參保地的社會保險經辦機構打印《養老保險參保繳費憑證》 。男性滿50周歲、女性滿40周歲還需加持戶口本原件或復印件 。
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