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根據《社會保險法》規定，用人單位應當自用工之日起30日內，為員工向醫保經辦機構申請辦理職工醫療保險登記。
職工醫保費由用人單位與本人按比例共同繳納，其中個人部分由單位每月從你的工資中代扣代繳，用人單位和職工連續參保繳費，按照規定享受職工醫療保險。
參加職工基本醫療保險是國家對勞動者合法權益的保護，也是用人單位的法定義務，用人單位必須為職工辦理參保且足額繳納醫保費用。
【秦皇島畢業后參加工作怎么參加醫保報銷秦皇島畢業后參加工作怎么參加醫保】用人單位以處于試用期、“公司小、負擔重”等為由不為員工繳納醫保的均屬于違法行為，特別提醒大家，畢業生們記得要保護好自己的合法權益。