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折疊屏|燒光30億，深陷“欠薪門”，誰能拯救600億獨角獸？

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折疊屏|燒光30億，深陷“欠薪門”，誰能拯救600億獨角獸？

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來源 | 投資家（ID：touzijias）
作者 | 林天鳴
當折疊屏手機日益普及 ， 它的創造者卻快撐不住了 。
投資家網獲悉 ， 近日 ， 全球首款折疊手機創造者柔宇科技陷入欠薪風波 。 此前 ， 柔宇科技上市募資計劃擱淺 ， 公司現金流難以為繼 。
對此 ， 柔宇科技獨董劉姝威連續發聲 ， 呼吁社會各界“拯救柔宇” 。 走在全球柔性屏技術前沿的柔宇科技 ， 何時才能等來“白衣騎士”？

一
深陷“欠薪門”的柔宇科技 ， 被輿論推上了風口浪尖 。
近日 ， 在職場社交平臺脈脈上 ， 有柔宇科技員工爆料稱 ， 公司已開啟郵件發薪模式 ， 員工每個月收到的不是工資 ， 而是一封欠薪郵件 。
該員工稱 ， 自2021年9月至今 ， 柔宇科技一直拖欠工資 ， 自己6個月內收到5封欠薪郵件 ， 內容大同小異：“公司融資正在推進 ， 資金即將到賬 ， 馬上補發工資” 。

隨后 ， 柔宇科技又被曝出“變相裁員”的消息 。 據多家媒體報道 ， 柔宇科技內部通知清明節后 ， 員工繼續放假三個月 ， 5、6月份將按深圳最低工資標準計酬 。
這造成柔宇科技內部“軍心動蕩” ， 許多老員工陸續離職 ， 員工之間也會打聽新的工作機會 。 某些員工表示 ， 清明節后繼續放長假 ， 相當于一次“變相裁員” ， 或有更多人選擇離開 。
有員工透露 ， 自2022 年開年以來 ， 柔宇科技OA 系統里的人數不斷減少 ， 已從1800 人下降至700 人 。
值得一提的是 ， 有員工透露 ， 雖然工資一直在拖欠 ， 但社保方面還在繼續繳納 ， 老板保證公司的五險一金不會斷掉 ， 這讓部分員工看到了一線希望 。
員工欠薪問題懸而未決 ， 供應鏈端也傳出壞消息 ， 有媒體報道稱 ， 因柔宇科技拖欠項目款項 ， 已收到多個合作方的催款郵件 。
長期以來 ， 柔宇科技非常注重生產建設 ， 去年卻因拖欠工程款項 ， 與生產線廠房建設方發生糾紛 ， 雙方最終訴諸公堂 。
去年10 月13 日 ， 因與上海寶冶集團有限公司的建設工程施工合同糾紛案件中 ， 柔宇科技未履行金額9503 萬元 ， 公司董事長兼CEO 劉自鴻被廣東省深圳市中級人民法院限制高消費 。
此外 ， 2022 年2 月底 ， 因欠租等原因 ， 柔宇科技位于深圳南山的總部大廈退掉了一層辦公樓 ， 由原來的18 、19 樓兩層收縮至僅有19 樓一層 。
這一樁樁一件件 ， 無不對外釋放著一個明確的信號：柔宇科技確實沒錢了！
二
曾經的柔宇科技 ， 是業界公認的明星獨角獸 ， 多輪融資蜂擁而至 ， 公司根本“不差錢” 。
柔宇科技創始人劉自鴻 ， 是清華大學電子工程系本碩、美國斯坦福大學電子工程系博士 ， 妥妥的“學霸”人設 。
從小到大 ， 劉自鴻身上最醒目的標簽就是“學霸” ， 17 歲就接連斬獲全國奧賽物理和化學的一等獎 ， 并成為江西省撫州市理科高考狀元 。
在斯坦福求學期間 ， 劉自鴻開始關注并研究“柔性顯示技術” 。 2012 年5 月 ， 從美國留學歸國的劉自鴻 ， 和另外兩名清華大學兼斯坦福校友共同出資創立了柔宇科技 。

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