一般勞動者交了辭職報告以后，應當在一個月之后，辭職到期以后，就可以走人，要求用人單位結清工資以及為其辦理離職手續 。
【法律依據】
【提交辭職報告后多久可以走 一般提交辭職報告多久才能走】根據《勞動合同法》第37條規定：勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位 ， 可以解除勞動合同 。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位 ， 可以解除勞動合同 。
一般勞動者交了辭職報告以后，應當在一個月之后，辭職到期以后，就可以走人，要求用人單位結清工資以及為其辦理離職手續 。
【法律依據】
【提交辭職報告后多久可以走 一般提交辭職報告多久才能走】根據《勞動合同法》第37條規定：勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位 ， 可以解除勞動合同 。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位 ， 可以解除勞動合同 。
