再次迎來“大考”的一線醫護:還沒陽,就接著干 | 深度報道( 二 )


他們病房就在發熱門診樓上,收治那些癥狀嚴重的病人,不光高燒,還有基礎病,甚至出現了昏迷,其中以老人居多 。隔離病房有20個床位,是由呼吸監護室改建的 , 但這還不夠,一間急診監護室也在承擔著這樣的任務 。
12月初,顏寧預感到了就診人數將會大幅增長 , 但速度還是超過了她的想象 。面臨巨大壓力的不只是發熱門診 , 比如一位長期居家的腦梗患者 , 可能感染新冠已經加重了他的癥狀,被送到醫院后才發現是陽性,“這時候,搶救任務就落在了急診身上 。”
就診人數的壓力,正傳導向醫療系統的每個環節 。北京市在12月9日向社會發出理性撥打120的呼吁后,日均呼叫量已從上周的31863次,降到現在的日均25000次左右,但仍然是平日日均呼叫量的5倍左右 。
北京急救中心一位工作人員告訴深一度采訪人員 , 目前的來電里有7成都是咨詢類電話 , 達不到出車標準 。他很無奈,很多人打120是為了緩解焦慮、尋求心理安慰 , 但在一來二去的核實溝通中 , 很可能就會占用寶貴的急救通道,耽誤的不光是更嚴重的新冠感染者,還可能是其他重大疾病的患者,或是某場意外事故的傷者 。
這位工作人員說,從120的角度,希望病患能夠客觀評估自己的情況,但這幾乎是不可能的事 。電話那頭的人,往往覺得自己面對的是“天大的事” 。
【再次迎來“大考”的一線醫護:還沒陽,就接著干 | 深度報道】有的來詢問自己的核酸結果為什么沒出,有的上來就罵人 。一次,他的同事接到一個語氣特別著急的電話,對方說,我家孩子燒得都不行了 , 快來救救他 。同事剛準備指導對方物理降溫,詢問孩子的年紀,對方回答:26歲......

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發熱門診內正在接受治療的病人
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重壓下的“缺口”
一邊是大量增加的就診人數,一邊是醫護隊伍不斷“減員” 。
11月,顏寧的醫院出現了個別醫護感染的情況,那時大家還覺得是“稀奇事” 。到了12月,顏寧身邊的同事開始“成片成片”倒下 。在她接手隔離病房工作的前三天 , 每天都面臨著2到3人的減員,同事們不光是抗原陽性,而且高燒、疼痛,根本沒法穿著三級防護在隔離病房工作 。
顏寧的上一任護理負責人在徹底病倒前,每天還要扯著幾乎失聲的嗓子 , 打幾十上百個電話協調物資、人員 。深一度采訪人員了解到,這也是目前很多醫院的做法,從其他科室抽調人手,全力支援發熱門診、急診 。
補充給顏寧的人手來自耳鼻喉、骨科等科室 , 這有些像三年前她去武漢支援時的情景:當地第一批醫護已經病倒了 , 補充來的都是其他專業領域的人員,他們缺少危重癥的護理搶救經驗 , 無論心理還是技術上 , 都需要一個適應的過程 。
隔離病房以前是4個小時一換班,現在有人出來歇歇還要再進去 。沒陽的人,越往后越“不敢陽” 。顏寧在辦公室也不敢摘下口罩喝水 , 嗓子稍微不對勁,心里就會嘀咕 。有時候她也“羨慕”,那些病倒的同事至少能休息幾天了,但轉天到了病房,大家見面又會開玩笑說:“陽了么?沒陽接著干吧 ?!?br /> 在河南新鄉,一名神經外科醫生也在半個月前被抽調到了發熱門診,12個小時一輪班,給病患輸液、協調秩序,“天天忙到腳沒有沾地的時候 ?!贬t院已經要求,盡量少開輸液 , 加快病人流動,減少感染的風險 。

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