2022聊城開發區招聘崗位編制等薪資待遇怎么樣?

2022年聊城經濟技術開發區公開招聘工作人員薪酬待遇如下:
薪酬待遇:
擬聘用人員與開發區國有人才公司簽訂勞動合同,按照雇員制人員進行管理,工資待遇參照聊城市市直事業單位同等條件人員執行,按規定繳納企業職工社會保險和公積金 。
擬聘用人員最低服務期限為3年,試用期6個月,試用期滿考核合格后繼續聘用;試用期滿考核不合格或主動放棄的,不再聘用 。
符合引進人才政策的,按照規定發放人才補貼,入住人才公寓 。
網上報名和初審
報名采取同一時間網上報名、網上初審的方式進行 。
網上報名時間:2022年5月13日9:00—2022年5月16日17:00
網上初審和查詢時間:2022年5月13日10:00—2022年5月17日12:00
報名人員認真閱讀招聘公告,登錄國家級聊城經濟技術開發區官方網站(http://www.lckfq.gov.cn/)(要聞動態-公示公告欄)進行報名,按要求如實填寫、提交個人信息資料 。每人限報一個崗位 。報名人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息 。招聘單位初審通過,報名信息不能更改 。2022年5月16日17:00后,單位尚未初審或者初審未通過的,不能再改報其他崗位,不能再修改、補充報名信息 。
報名人員須使用有效身份證件進行報名和考試,報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致 。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報名資格 。報名人員在應聘期間的表現,將作為公開招聘考察的重要內容之一 。
報名人員提交報名信息后,應及時登陸報名網站,查詢資格初審結果 。
【2022聊城開發區招聘崗位編制等薪資待遇怎么樣?】報名結束后,應聘人數達不到規定比例的招聘崗位計劃數可調至報名較多的其他崗位并進行公示 。取消招聘崗位的應聘人員,在規定時間內由本人申請,可改報其他符合條件的崗位 。請報名人員注意關注報名網站通知,并保持聯系方式暢通 。

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