【工廠加班怎么算加班費】根據雙方有無約定及其他情形 ， 加班工資的計算基數差別較大，所得出的加班工資數額差距更大些;法定節假日加班的應支付300%加班工資;法定的月計薪天數為21.75天 。員工對加班工資數額有異議的，可以向勞動部門投訴 ， 也可以直接申請勞動仲裁 ， 以維護勞動者的合法權益 。
【工廠加班怎么算加班費】根據雙方有無約定及其他情形 ， 加班工資的計算基數差別較大，所得出的加班工資數額差距更大些;法定節假日加班的應支付300%加班工資;法定的月計薪天數為21.75天 。員工對加班工資數額有異議的，可以向勞動部門投訴 ， 也可以直接申請勞動仲裁 ， 以維護勞動者的合法權益 。
