1、管理的載體是組織 。理由如下：
2、組織的構成要素――組織目標、組織成員、組織結構 。
【管理的載體是什么 管理的載體介紹】
3、變化中的組織 。傳統組織強調均質的員工隊伍（木桶理論） ， 新型組織則推崇員工隊伍的多樣化（樹冠原理）；
4、組織大體分為：政治、經濟、文化組織 。
1、管理的載體是組織 。理由如下：
2、組織的構成要素――組織目標、組織成員、組織結構 。
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3、變化中的組織 。傳統組織強調均質的員工隊伍（木桶理論） ， 新型組織則推崇員工隊伍的多樣化（樹冠原理）；
4、組織大體分為：政治、經濟、文化組織 。
