肇慶高溫補貼可以用飲料抵消嗎
答：不可以，每年6月至10月的高溫天氣期間，用人單位應當向從事露天工作和室內高溫工作的勞動者免費提供符合食品安全標準的清涼飲料 。提供的清涼飲料不能充抵高溫津貼 。【高溫補貼可以發放實物嗎 肇慶高溫補貼可以用飲料抵消嗎】
拓展內容：高溫補貼的意義
高溫天氣不僅可能損害室外作業人員的身體，而且也極易引發安全事故，有統計數據表明，7、8、9三個月的安全事故占到全年事故的三成還多，對人們的工作和生活構成了嚴重威脅 。
當高溫已經超越了簡單的自然現象，越來越成為一個復雜的社會問題時 ， 它“烤”驗的就不僅僅是市民，同時考驗著政府及公共管理部門的危機應急能力 。由此可見 ， 高溫勞動保護和高溫補助應該得到法律關懷和制度保障 ， 國家和各級地方立法機構應該盡快將一定條件下的高溫天氣確定為自然災害的一種，用法律來保障高溫天氣下公民的健康權，明確高溫勞動保護的主管部門，并針對高溫條件下職工作業如何進行勞動保護給予具體規定，對從事野外、室外、高空、高熱等條件下勞動者的保障給予具體規定 ， 對高溫勞動保護補助也予以明確，以確保勞動者的生命健康和安全 。
