高溫補貼不發放違法嗎?
違法 。
為什么是違法的？
【太原公司不發放高溫補貼是否違法了 太原公司不發放高溫補貼是否違法】高溫津貼屬于勞動報酬(工資)的組成部分，支付高溫津貼是用人單位的法定義務，并不是可發可不發的“福利” 。
該發而不發屬違法行為;未足額發放的 ， 視為拖欠或克扣工資 。
如果用人單位在發放高溫津貼上違規 ， 勞動者可以向工會尋求幫助，工會組織有權要求用人單位及時改正 。
此外，勞動者還可以向社保、安監等部門舉報，由相關部門采取責令用人單位整改、行政處罰等措施，依法維護自身合法權益 。
達到滿足條件但單位不發高溫補貼怎么辦？
對于用人單位未按規定支付高溫津貼的，勞動者可向人社部門舉報或依法申請勞動爭議仲裁 。我省各級勞動監察機構將加大監督執法力度 ， 對克扣高溫津貼的用人單位視情節嚴重程度給予2000元至2萬元罰款 。
